企業(yè)文化核心 【容為本 德為先】

   容為本——順應(yīng)天時 大道敏行

     日常經(jīng)營中，感知環(huán)境變化，把握政策機遇。惜時如金快速反應(yīng)，趨利避害適時調(diào)整，靈活應(yīng)對大膽創(chuàng)新。

     制定戰(zhàn)略時，順應(yīng)國際國內(nèi)宏觀環(huán)境，緊跟國家、地方發(fā)展戰(zhàn)略，符合行業(yè)發(fā)展趨勢。

   德為先——以德取信 相融共生

     尊重競爭對手，學(xué)習(xí)競爭對手，開展良性競爭。

     善待合作伙伴，共同成長，互惠共贏。

     創(chuàng)造客戶滿意并努力超越期待，服務(wù)社會公眾并努力贏得支持。

     待人以誠，心懷感恩，與社會相融共生，共同創(chuàng)造社會和諧。

行為規(guī)范 【善行成器 廉潔自律】

   善行成器

     集團統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，科學(xué)掌控，獎罰暢通。部門單位融入大局，互相支持，執(zhí)行有力。

     領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠矚，關(guān)愛員工，平易近人。員工敬業(yè)愛崗，團結(jié)向上，快樂工作。

   廉潔自律

     在快速發(fā)展的過程中真心接納、全力扶植陸續(xù)融入的員工，營造簡單健康的工作氛圍，打造精簡高效的工作團隊。傳承立說立行的工作作風(fēng)，共享企業(yè)發(fā)展的工作成果。

核心價值觀 【專業(yè)立本 誠信立身 溝通立品】

   專業(yè)立本

     秉承“創(chuàng)造實現(xiàn)價值，整合實現(xiàn)共贏”的核心價值觀，運用卓越的領(lǐng)域開拓，策略思考，創(chuàng)意表現(xiàn)及資源整合的能力，為品牌打造具有商業(yè)和社會影響力的最佳方案。

   誠信立身

     深切了解中國文化特點下的商業(yè)規(guī)則和國際商業(yè)慣例，言行必果的為眾多中外知名企業(yè)開拓市場樹立形象提供了高品質(zhì)的服務(wù)，致力于成為全球企業(yè)在中國的最佳品牌服務(wù)合作伙伴。

   溝通立品

     提供實時、專業(yè)的咨詢服務(wù)，以富有海德思銳特色的構(gòu)想詮釋品牌，為客戶締造非凡的品牌效應(yīng)。矢志不渝地堅持“客為本、質(zhì)求存、優(yōu)取勝、精圖新”的服務(wù)觀；堅持規(guī)范化、信息化溝通管理，為品牌打造高端精品多贏戰(zhàn)略。

企業(yè)精神 【志存高遠 行為人先】

   志存高遠

     與世界強企同行，海德思銳人敢于亮劍，勇往直前。從不滿足于現(xiàn)狀，從不屈服于一時的挫折與困難，在做強做大的道路上勇往直前。

   行為人先

     比同行先想到，比對手先做到?！?/span>A”字標(biāo)示已經(jīng)融入海德思銳人的血液?；癁榫駡D騰，不斷挑戰(zhàn)自我，永爭第一。

管理理念 【科學(xué)規(guī)范 精細高效】

   科學(xué)規(guī)范

     實施規(guī)范管理，注重科學(xué)嚴謹。敬畏制度，建立更加富有智慧的制度體系；嚴格流程，讓按流程工作成為一種習(xí)慣。

   精細高效

     實施精細管理，提升管理效能。注重細節(jié)，持續(xù)優(yōu)化精益求精。關(guān)注效果，提升效率創(chuàng)造價值。

人才理念 【人盡其才 量才為用】

   人盡其才

     給員工以機會，給員工以舞臺。開發(fā)員工潛能，促進員工發(fā)展。

   量才為用

     構(gòu)建公開透明的人才機制，激勵成才。用好專才，培養(yǎng)通才，善任大才。

團隊理念 【大道致遠 廣融興業(yè)】

   大道致遠

     企業(yè)的發(fā)展，社會的進步，環(huán)境的改善，國家的富強，一切都 是靠人來實現(xiàn)的。感恩員工，共享成果，不僅要讓員工實現(xiàn)物質(zhì)富裕，更要達到精神富足、事業(yè)發(fā)達，幸福指數(shù)不斷攀升。

   廣融興業(yè)

     感恩合作伙伴和利益相關(guān)者，誠信合作，相融共生。始終保持在國內(nèi)同行業(yè)的領(lǐng)先地位，努力成為國際范圍內(nèi)的領(lǐng)先企業(yè)，更好地履行政府賦予的職責(zé)，更好地為社會公眾服務(wù)，做強做大企業(yè)。

至誠至信，卓越創(chuàng)新，銳意進取，福澤社會。